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GRILLE DE SYSTÉMATISATION D’EXPÉRIENCES à compléter pour le 05/10/21
Bonjour,
A la réunion de rentrée, nous avions listé les grands moments du collectif et utilisé la grille de systématisation d’expériences. J’ai retranscrit ces productions en un document Word.
La demande est que les membres de créer réalisent une relecture de ce document et complètent les différents items.Cela nous permettra de réaliser la synthèse des apprentissages et des recommandations, pour enrichir nos actions futures.
Pour ce faire, merci de déposer vos ajouts sur agorakit en commentaire (et pas sur le doc) pour le 05/10 en stipulant le moment significatif et la question (contexte, récit, apprentissage et recommandations). Je centraliserai les ajouts pour la prochaine réunion.
A bientôt
Marie
m.pirotte
2021-09-23 11:51:55
57KB
oufti Marie! ça le fait! merci!
MOMENT significatif 7 : VERNIPASSAGE / préparation
Recommandations :
• Pointer ce que nous recommanderions à quelqu’un qui voudrait réaliser une expérience similaire dans le futur.
Construire ensemble un visuel de ce que "ça" pourrait être
S'appuyer sur les ressources des uns et des autres
Mobiliser ses réseaux
se faire confiance(à soi et au groupe)
MOMENT significatif 6 : RENCONTRE AVEC LA DIRECTION
Contexte du/des moments
Où ? Quand ? Quels participants ? Quel objectif ? Lieu ? Durée ?
Plusieurs moments: téléphoniques (annonce de la EZAD), lettre (4 propositions), 2 ou 3 rencontres en vrai ds son bureau
Natascha, Raphaëlle, Marianne, Lore et Cilou...?
Roland, Pascale
puis avec Salim pour l'opérationalisation
objectifs: faire avec, convaincre de faire autrement, combat pour + d'ouverture, d'horizontalité, de participation, ...
Récit de ce qui est arrivé : • Expliquer de façon à ce qu’on puisse suivre le développement de la situation, son processus,
• le rôle joué par les différents acteurs impliqués.
Roland
veut "un délivrable", refuse les débats, tabou sur la gouvernance
embraie (seulement) sur Vernipassage
• Si l’activité a été programmée à l’avance : objectifs qui avaient été fixés,
Lettre pré-écrite avec l'OK du collectif et le soutien de différents collègues (les amis)
Apprentissages :
• Décrire les résultats obtenus
accord "tendu" (ils laissent faire)
facilitation, soutien financier
• Distinguer des enseignements que nous a légués ce moment et comment ils pourraient nous être utiles pour le futur.
construire une stratégie collectivement et rester +_ souple ds la rencontre
Recommandations :
• Pointer ce que nous recommanderions à quelqu’un qui voudrait réaliser une expérience similaire dans le futur.
Préparer les arguments collectivement
se nourrir de petites victoires, mais viser des grandes
(TENIR Et LAISSER FILER) (art des cerf-volant)
Merci pour toutes ces précisions Marianne !!!
Merci encore pour la synthèse Marie,
Bizzz todos